Средба за културен консензус за вредности

Во септември 2021 година, тимот на WELONG одржа дводневен културен консензус под водство на двајца наставници.

По воведувањето на наставникот, сите членови беа поделени во четири групи.Секоја група доби ентузијастичко име на групата и беше избран одличен лидер на групата.

Под водство на лидерот на групата, членовите активно разговараа за секое прашање и сите беа целосно ангажирани и активно учествуваа во дискусијата и резултатот.
По два дена дискусија и одлучување од сите членови, го направивме следниов систем на вредности за компанијата Шанкси Велонг.

Име на брендот на Велонг: WELONG

Категорија: Интегриран давател на услуги за меѓународен синџир на снабдување

Стратешко позиционирање: долгорочен партнер на светските гиганти како Шлумберже и Националната Оилвел Варко, итн.

Рекламен слоган: Welong-International Integrated Supply Chain Service Provider;Долгорочен партнер на Светските гиганти како SLB и NOV, итн.

Мисија: Зајакнување на светот со најдобриот синџир на снабдување во Кина.

Визија: Да се ​​биде џин на Интегрираниот давател на услуги во меѓународниот синџир на снабдување и да дозволиме кинеското интелигентно производство да води во светот.

Бизнис филозофија: Да се ​​биде изобилен во моментов, да се биде пионер во секое време.

Вредности: засновани на чесност, професионално одржување, взаемна корист, полни со страст, напредувајте напред.

Вредностите се насоки за човековото општествено однесување, кои можат да ни помогнат да ги идентификуваме основните норми како што се правилното и погрешното, доброто и злото, а потоа да нè водат да донесуваме правилни одлуки и пресуди.

Во претпријатието, вредностите се исто така многу важни.Тоа не само што може да им помогне на вработените во претпријатието да имаат здраво чувство за единство, туку и да ја води насоката и стратегијата за развој на претпријатието.

Јасни, позитивни и отворени вредности можат да и помогнат на компанијата подобро да се движи кон сопствените цели и да постигне ран успех.Дополнително, вредностите можат да воспостават добар имиџ на компанијата, да го стимулираат ентузијазмот на вработените, да го подобрат квалитетот на производите и услугите и на крајот да постигнат долгорочен развој и раст на компанијата.

Секој член е креатор на вредностите на Велонг и секој член дал свој придонес за Велонг!

вести1


Време на објавување: Сеп-01-2022 година